Il D Lgs 81/08 si pone come obiettivo quello di garantire la sicurezza e la salute dei lavoratori presso le aziende. Pertanto, è compito del datore di lavoro applicare tutte le norme previste dal decreto, in modo da fornire al personale un ambiente idoneo all’esecuzione delle proprie mansioni. Si tratta dunque di un dovere che il datore di lavoro ha nei confronti della propria squadra e che va osservato con attenzione ed impegno. Per fare ciò, egli deve mettere in atto tutti gli adempimenti necessari per promuovere la sicurezza sul posto di lavoro, come indicato nel decreto stesso. Inoltre, è sua responsabilità assicurarsi che i dipendenti abbiano familiarità con le linee guida indicate nel documentazione legislativa relativa alla sicurezza sul lavor
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