Il datore di lavoro è tenuto ad adempiere a diversi obblighi in materia di sicurezza sul lavoro al fine di garantire la tutela della salute e dell’incolumità dei propri dipendenti. Innanzitutto, deve redigere il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR), che individua i potenziali rischi presenti nell’ambiente lavorativo e le misure preventive da adottare. Inoltre, deve fornire ai lavoratori informazioni chiare e complete riguardo ai rischi connessi alla loro mansione, nonché formazione specifica per l’utilizzo corretto delle attrezzature e l’adozione delle precauzioni necessarie. È altresì responsabile della fornitura e manutenzione degli equipaggiamenti protettivi individuali, nonché dell’organizzazione periodica delle verifiche tecniche degli impianti edili ed elettrici. Infine, deve istituire un Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) interno o esterno all’azienda, affinché sia garantita una costante vigilanza sulla sicurezza sul luogo di lavoro.