Il corso di formazione RSPP Modulo 3 e 4 è fondamentale per coloro che operano nel settore della fabbricazione di imballaggi in legno, garantendo la sicurezza sul lavoro secondo le normative vigenti. Il Decreto Legislativo 81/2008 stabilisce infatti che tutte le aziende devono adottare misure preventive per proteggere i lavoratori da rischi legati alla salute e alla sicurezza sul luogo di lavoro. Durante il corso online, i partecipanti avranno l’opportunità di approfondire le tematiche riguardanti la gestione della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, con particolare attenzione alle specificità del settore della fabbricazione degli imballaggi in legno. Saranno trattati argomenti come la valutazione dei rischi, la prevenzione degli incidenti, l’utilizzo corretto dei dispositivi di protezione individuale e collettiva, nonché le normative vigenti in materia. Grazie a una modalità formativa innovativa ed interattiva, i partecipanti potranno acquisire competenze pratiche e teoriche indispensabili per svolgere il ruolo di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) all’interno dell’azienda. Questa figura professionale è essenziale per garantire il rispetto delle normative sulla sicurezza sul lavoro e contribuire alla creazione di un ambiente lavorativo sano e protetto. Il corso sarà tenuto da esperti del settore con pluriennale esperienza nella formazione sulla sicurezza sul lavoro, che forniranno agli iscritti strumenti concreti per applicare le nozioni apprese nella pratica quotidiana. Grazie all’utilizzo di casi studio realistici e simulazioni interattive, i partecipanti potranno mettere alla prova le proprie conoscenze e sviluppare capacità decisionali utili a gestire situazioni complesse legate alla sicurezza sul posto di lavoro. Al termine del corso verrà rilasciato un attestato ufficiale valido ai fini legislativi, che certificherà il superamento dell’esame finale. I partecipanti saranno così pronti ad affrontare sfide professionali nel campo della fabbricazione degli imballaggi in legno con competenza ed autorevolezza, contribuendo al miglioramento delle condizioni lavorative all’interno dell’azienda.